De zile speciale, cadouri netaxabile pentru angajate
Ca o modalitate de a recunoaște și celebra contribuția femeilor la locul de muncă, angajatorii au posibilitatea să ofere vouchere cadou femeilor sau tichete cadou, cu ocazii speciale precum 8 Martie. O modificare semnificativă în acest sens a fost majorarea plafonului netaxabil pentru aceste tichete cadou, care a crescut de la 150 la 300 de lei la finalul lunii decembrie 2021, prin intermediul unei Ordonanțe de Urgență. Conform noilor reglementări, aceste vouchere pentru femei, în valoare de până la 300 de lei, sunt scutite de impozit pe venit și contribuții sociale obligatorii.
ANAF a precizat că voucherele pentru femei netaxabile pot fi acordate în diverse situații, incluzându-le pe cele oferite de 8 Martie, dar și cadouri oferite angajaților în general, inclusiv pentru copiii minori ai acestora cu ocazia Paștelui, Crăciunului, altor sărbători specifice diferitelor culte religioase sau la 1 iunie. Un aspect important introdus în ordonanța de urgență este obligativitatea ca aceste tichete valorice, inclusiv voucherele pentru femei, să fie emise exclusiv sub formă de card, eliminând astfel opțiunea biletelelor fizice.
Angajatorii trebuie să fie precauți să nu discrimineze între angajate pe criterii precum statutul de mamă, tipul de contract de muncă, sau poziția ocupată în cadrul companiei, astfel asigurând un cadru de echitate și incluziune. Se menționează că voucherele cadou pot fi acordate și angajaților care ocupă funcții de bază în alte companii, cu excepția tichetelor de masă și a celor culturale, conform HG 1.045/2018 și a normelor de aplicare a Legii nr. 165/2018 despre tichete valorice.
Sursa: realitatea.net
